五億生案假結婚塵埃落定…地政士之子今判1年6月確定
放屁很臭怎麼改善？易致臭屁的前兩名食物要少吃！飲食加4種佐料可改善
韓國瑜談訪美「爆大紅盤」：距川普僅25公尺、見新政府官員
下屬
路透：陸將對金融央企減薪限薪
繼大陸三大金融監管機構，被要求集體降薪後，路透社引述消息人士指出，大陸將對中央金融企業實施全面減薪、限薪，要求下屬的薪酬不得高於上級等，顯示順應當局推動國家機構改革，大陸金融體系面臨全面撙節。消息人...
拿多少錢做多少事？他要求完美把下屬逼離職 網勸別強求：人各有志
每個人都有自己的看法，主管用超高標準要求下屬是否合理？近日有一位主管發文，表示有一名下屬因為受不了他的「完美主義」，選擇在年前離職，連年終獎金都不要了。原PO在Dcard發文，表示有一位下屬找他談離...
北市警掌摑下屬議員批行徑如角頭 根本人民保母最差示範
北市文山一警分局一名林姓派出所長先前參加迎新餐敘，疑酒後情緒反應大，以手掌拍打1名員警臉頰多次，員警事後向分局投訴。警方昨天對林姓所長酒後言行失當，記過列考核。北市議員陳怡君今批評，角頭行徑霸凌下屬...
「想讓下屬休息」日本上司代為值勤還發錢 自己慘遭減薪懲處
日本近來發生一起職場爭議事件。位於廣島縣吳市消防局的一位57歲男性課長，被發現自己代替部下辦公，卻向上呈報說工作是下屬做的，相關薪資也都歸下屬。儘管虛報一事曝光後遭到處分，但這位上司體恤下屬的行為，...
漁業署人事單位傳霸凌 漁業署：今組專案小組啟動調查
近期公務職場屢傳霸凌，除了勞動部、衛福部外，據鏡周刊爆料指出，農業部漁業署人事單位長官曾對女下屬下禁孕令，以及造成另一名女下屬懷孕初期出血而畏於請假就醫，導致最後不幸流產的事件發生。漁業署表示，今天...
申訴性騷案被害人遭記2大過 監察院糾正僑委會
監察院今天說，僑委會在得知駐外人員涉性騷擾時，未依法採取有效糾正措施，後續又以追溯曠職等理由給予被害人2大過處分，有違反禁止申訴報復規定疑慮，因此通過糾正僑委會，也請僑委會議處性平業務相關人員。監察...
衛福部深蹲霸凌爭議 李家同批「官威情結」：政府該檢討
衛福部有司長要求基層公務員深蹲、伏地挺身，全案定調不是職場霸凌，輿論譁然。清華大學榮譽教授、博幼社會福利基金會榮譽董事長李家同對此在臉書表示，主管有權要求下屬深蹲或伏地挺身嗎？衛福部日前公布霸凌案調...
僑委會駐聖保羅僑務秘書性騷下屬 監察院通過彈劾
監委調查，時任僑委會駐聖保羅辦事處一等僑務秘書張希賢用公務權勢及機會，對女下屬有過度追求等性騷擾行為，侵害被害人人格尊嚴，也嚴重影響政府及駐外僑務人員聲譽及形象，監察院通過彈劾張希賢，全案移送懲戒法...
高雄市某社福中心主任涉霸凌 下屬離職控訴遭言語羞辱
高雄市社會局某社福中心的主人遭指控長期霸凌新進下屬，還會出言辱罵、威脅，一名員工今年1月離職時，在離職文件上闡述遭霸凌，當時卻未獲處理，直到11月份有匿名爆料和受公部門霸凌案延燒影響，社會局才受理調...
主管有義務解決下屬的問題！ 職場過來人：但總抱怨無法改變的事情沒有意義
阿倫是我之前的組員，工作專業還行，就是很愛抱怨。主管有義務解決下屬的問題，但是偏偏阿倫抱怨的是公司行政流程繁瑣，憑菲一己之力很難動搖的。阿倫常說的就是，他以前的公司做某件事情只要如何如何，但是現在却...
司長辱駡咆哮下屬有如「小南門之吼」？數發部：已啟動調查
國民黨今（3）日舉行記者會，揭露數位部也涉官員霸凌下屬事件；對此，數發部今回應，有關媒體報導疑似職場霸凌案，已依「數位發展部職場霸凌防治及處理作業要點」規定，由具法律、心理諮商等外部專業人士共同組成...
高雄市府多名主管遭爆欺壓下屬 議員：公務員崩潰離職
高雄市府前3年公務人員離職人數六都第2、減少率六都第一，市議員白喬茵今日爆出多名局處人員遭主管欺壓，教育局人員因業務繁重在年初輕生，交通局人員不堪超時工作離職，原民會主委、環保局主管更被指控不當對待...
影／北市警疑傳霸凌 當事者赴勞動部抗議
台北市警察局日前傳出一名內勤主管長期以言語霸凌下屬，投訴者稱該主管把工作職場當軍營一樣管理，造成下屬身心壓力甚至必須就醫，上午兩位當事者在聲援者陪同下前往勞動部陳情，代當事者發聲之彰師大學生李超群表...
高雄衛生局涉霸凌！壓榨、逼下跪認錯 陳其邁：有證據就調查
高雄市衛生局下級單位近日陸續被議員指控霸凌，市議員李眉蓁近日接獲一名衛生局員工陳情，社區心衛中心主任曾逼下屬下跪道歉，投訴者也說衛生局長黃志中涉嫌壓榨下屬，李要求市府即刻啟動調查，確認是否屬實；市長...
職場霸凌為何無人敢舉報？專家籲比照性平成立專門委員會
職場霸凌案從勞動部燒到衛福部、經濟部、交通部，在公部門機關滾雪球展開。政治大學心理學系教授楊啟正指出，公務機關體系因為職場環境封閉，難以尋找外援。而霸凌案調查難以界定，呼籲各單位比照處理性平爭議的做...
多年才走出職場霸凌陰霾
勞動部所屬單位職場霸凌事件，不禁讓筆者想起多年前也曾遭遇到的職場霸凌過往。當時筆者剛熬完初任公務員分發機關需服務約三年四個月的期限，申請他調新單位，因職類、工作內容及屬性與原單位不同，業務上沒有任何...
高雄銀行也傳霸凌？邱于軒曝前分行經理爭議大：應改「地府」分行
勞動部霸凌案持續延燒，高市議員邱于軒今在議會總質詢時爆料，接獲多起陳情，高雄銀行市府分行一名經理下班後狂叩下屬、要分潤，還涉嫌肇事逃逸，屬下壓力大到生病，在她質詢前恰巧被高銀降調成副理，下屬長期在高...
聚餐強灌女下屬4杯深水炸彈 協理藉口送返家乘機性侵 判4年10月
張姓男子任職票券分公司擔任協理，去年2月趁公司聚餐強灌女下屬4杯深水炸彈，聚餐結束後叫計程車送女下屬返家，藉口幫忙檢查瓦斯為由跟上樓，乘機性侵得逞，新北地院日前依強制性交罪，判刑4年10月，可上訴。...
防止職場霸凌案重現 劉世芳曝內政部有四大SOP
勞動部勞發署職場霸凌事件點燃勞工怒火，內政部長劉世芳21日透露，已在部務會議上進行職場霸凌防治宣導，並以該事件為鑑，要求各單位主管對下屬多加關心，在工作上給予適時協助，建構出友善職場環境。劉世芳表示...
高市府人事處也爆發疑霸凌案 議員重話批「敷衍了事」
勞動部爆發分署長疑似霸凌爭議，高市議員簡煥宗不滿高市人事處將中階主管帶入黑暗房間、過程偷錄音，猶如遭私設刑堂取得口供，導致當事人身心受創就醫，明年3月將提早退休，調查過程涉霸凌，事發至今都沒有具體結...