在氣候風險與轉型壓力中找出路 ——專訪企業永續發展協會秘書長莫冬立

莫冬立指出,BCSD Taiwan 協助中小企業導入「情境分析」與「雙情境策略」,強化企業在不確定氣候風險中的應變力與轉型力。 記者蔡宗儒
莫冬立指出,BCSD Taiwan 協助中小企業導入「情境分析」與「雙情境策略」,強化企業在不確定氣候風險中的應變力與轉型力。 記者蔡宗儒

面對氣候變遷帶來的高度不確定性與日益加劇的轉型壓力,企業該如何制定永續策略,並提升自身的應變能力?企業永續發展協會(BCSD Taiwan)秘書長莫冬立,分享企業如何透過「情境應變策略」尋找生存與轉型的契機。

BCSD Taiwan 是世界企業永續發展協會(WBCSD)在台唯一合作夥伴,並協助WBCSD推出中文版「The Climate Drive」開放平台,免費提供減碳與氣候調適指南工具,協助企業導入策略、建立流程,加速與國際接軌。以下為本次訪談重點:

問:The Climate Drive 的成立初衷為何?

答:平台的出現源自WBCSD對全球供應鏈深度脫碳的洞察。要實現2050年淨零目標,供應鏈的參與至關重要,尤其是資源較少的中小企業若缺乏支持,整體脫碳將難以實現。The Climate Drive正是為了協助這些企業加速轉型。

問:平台的核心功能是什麼?主要服務對象是誰?

答:我們聚焦兩類對象:一是中小企業,儘管規模小,但在供應鏈中角色重要;二是難減量產業,如鋼鐵、水泥與化學業。平台透過國際專業支援,協助企業評估碳排、設計減碳策略與行動路徑。

問:平台提供什麼實用資源?一般企業能使用嗎?

答:平台是免費開放的,所有企業皆可使用。核心資源包括:

淨零評估表:盤點企業目前狀況與準備程度;

《淨零實踐指南》:提供具體行動步驟;

行動案例資料庫:蒐集200多筆企業實務案例,幫助企業看到做法與成效。

問:平台與哪些國際組織合作?

答:WBCSD與約10個國際機構合作推動此平台,包含永續顧問公司、研發單位與倡議團體,共同打造一套系統化、實用性高的工具組。

問:BCSD Taiwan 在其中扮演什麼角色?

答:我們是WBCSD在台唯一夥伴,負責《淨零實踐指南》的中文化與在地化,同時建立「永續雙向連結」機制,將台灣企業的經驗反饋至國際,也引進全球趨勢與標準。透過論壇與課程,促進企業之間與公私部門的學習與合作。

問:氣候變遷充滿變數,企業該如何面對實際風險

答:氣候風險主要有兩類:

實體風險(Physical Risk):如暴雨、淹水、乾旱等,影響企業營運與供應鏈;

轉型風險(Transition Risk):來自法規、市場變化,如碳稅、綠色投資趨勢。

我們建議企業先從評估與知識建構開始,提升應變能力,避免被氣候轉型淘汰。

問:企業應如何進行氣候調適與風險分析?

答:建議採用「情境分析」(Scenario Analysis)方法。不是預測未來,而是透過不同氣候與政策情境,模擬企業在各種可能情況下會面臨的挑戰。

以國際升溫情境為例,企業可選擇1.5°C與4°C兩種差異較大的情境,推估未來乾旱、洪水等各式極端天氣事件所引發的天然災害,並評估自身暴露於兩種情境下的風險,進行策略調整。這種「雙情境策略」能幫助企業提前佈局,保留彈性,提升適應能力,是許多國際企業的做法。

問:目前企業對氣候調適的反應為何?

:多數企業在減緩(Mitigation)行動上已相對成熟,例如碳盤查與碳中和行動。但在調適(Adaptation)方面,如面對極端氣候的準備仍不足。

造成這差異的原因有三:

缺乏標準化工具:目前針對實體風險的應對方法仍不成熟;

推測困難與數據缺乏:許多地區缺乏精細的氣候數據與風險模擬模型;

資源配置傾斜:法規與市場更關注減碳,企業資源自然傾向投入於此。

事實上,即使是國家層級,能建立具體調適計畫者也不多,多為「宏觀」規劃,與企業實務操作間仍有落差。企業需要更貼近自身場域的資訊與工具,而這正是當前調適推動的關鍵挑戰。

在氣候風險與轉型壓力下,企業唯有早一步理解趨勢、主動布局,才能在不確定中找到方向。BCSD Taiwan 結合國際資源與本地經驗,推動企業走向更高韌性與永續的未來。透過策略性平台與系統工具的導入,中小企業也能成為淨零轉型路上的關鍵力量。

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