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雙北滿50歲員警逾2成 勤務吃重

雙北警力逐年老化,恐影響外勤勤務需求。示意圖。圖/聯合報系資料照片
雙北警力逐年老化,恐影響外勤勤務需求。示意圖。圖/聯合報系資料照片
雙北警力逐年老化,北市平均4人就有1人超過50歲,新北約5人有1人滿半百,恐影響外勤勤務需求。
雙北警力逐年老化,恐影響外勤勤務需求。示意圖。圖/聯合報系資料照片
雙北警力逐年老化,恐影響外勤勤務需求。示意圖。圖/聯合報系資料照片
北市警局表示,目前外勤主力警佐平均年齡僅32.3歲,年齡結構尚年輕,足以應對勤業務需求;新北市警局表示,外勤警力平均年齡37.8到40.3歲,10月警政署會先撥補325名警專畢業生報到。

北市警局員額7823人,警民比為1比321人,根據審計部報告,北市缺額未補足,近年離職率有增加趨勢,去年離職比率6.18%、共455人,離職率及人數皆為近5年新高;且警力逐漸高齡化,其中警員年齡逾50歲以上占比從2015年12.02%逐年增加,去年已達26.84%,顯示警力結構逐漸老化,勤務也更繁重。

新北市警局員額7407人,警民比為1比502人,比北市更重;外勤警力平均年齡10序(1線4星)40.3歲,11序(1線3星)37.8歲;警員年齡50歲以上占比21%。

北市警局表示,去年年逾50歲員警總員額比率雖達26.84%,仍低於全國警察機關的30.86%。且北市警平均年齡為39.8歲,低於全國公務人員平均43.8歲;50歲以上僅占警佐官4.43%,顯示外勤警力年齡結構尚稱年輕。

北市警局表示,北市每年仍獲警政署分發警大、警專畢業及結業生等新進員警,目前整體警力結構尚足以因應勤業務需要;不過因中央機關多位在北市,勤業務相對繁重,將持續請警政署優先派補;至於離職率增加,未來將持續檢討、爭取員警待遇福利留才,也會持續關注警力年齡變化趨勢,適度調配員警職務內容與工作時間,提供民眾最佳的警政服務。

老化 警察 離職 高齡化

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